来源时间为:2017-02-16
为加强我市城市综合管理,进一步巩固与提高城市综合素质。现因工作需要,并经汇川区人民政府同意,特面向社会公开招聘城管协勤人员。
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照德才兼备、以德为先的标准,采取报名、考试、政审及体检相结合的方法,择优聘用。
二、招聘范围、人数及条件
一)招聘范围遵义市(区、县)户籍及常住人口
二)招聘人数招聘人数400人,其中男性370名,女性30名。
三)招聘对象:1、高中以上文化程度;
2、退伍复员军人;
3、警校毕业生;
4、体育院校毕业生;
5、同等条件下退伍复员军人、有城市管理工作经验者或持有C1型及以上驾驶证人员优先。
四)招聘条件:1、具有中华人民共和国国籍,坚持党的基本路线,拥护党的方针政策,拥护党的领导,遵纪守法,品行端正,热爱并志愿献身于城市管理事业;
2、身体健康,男性身高1.65米以上,女性身高1.55米。双眼视力均在1.0以上,身体健康,五官端正,无传染病、无精神病、无残疾、无纹身、无重听、无色盲、无口吃等。
3、男性年龄在20周岁以上38周岁以下(1979年2月16日-1997年2月15日出生),女性年龄20周岁以上35周岁以下(1982年2月16日-1997年2月15日出生)。
五)有下列情形之一的,不得报考:1、受过行政、刑事处罚、劳动教养、未成年管教的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、道德败坏,有流氓、盗窃等不良行为的。
三、薪酬待遇
经单位正式聘用后,月均工资为每月2500.00元(含保险,工龄工资每年递增50.00元,最高500.00元,保险按国家相关标准扣除)。
《2017贵州遵义市汇川区城市综合执法局招聘城管协勤人员公告【招400人】》相关相似阅读参考资料:
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